教育訓練‎ > ‎

銷售冠軍提問法

課程緣起

我們業務人員有一項缺點就是在「見獵心喜」之下,滿懷壯志地想要擄獲客戶的心。所以,我們在充滿產品知識之下,想要一股腦地將好處全部塞給客戶。弔詭的是,我們假設客戶會接受,也假設他們會喜歡我們的產品或服務。但是,結果常常令我們失望。為什麼會這樣子呢?是因為我們業務人員的假設是錯誤的,畢竟,產品的好處並不等於客戶的需求。所以,我們不要在迫不急待之下,說明太多,這樣會讓客戶搞不清楚狀況,也會產生抗拒,人們在一開始抗拒時,就會一直強化第一次的認知。所以,我們想要再次說服客戶就會難上加難。因此,我們要讓客戶產生「自覺過程」,也就是讓他們在提問的引導之下,自我發覺問題很大並急於找尋方法解決,這時我們業務人員就可以提出解決方案來滿足他的需求。此課程就是用提問法來突顯客戶的問題並提出解決方法。

課程目標

提問法可以避免業務人員急於表達的缺點,降低客戶的抗拒感並找出客戶真正的需求,然後對症下藥。所以,希望學員能學到:

  • 了解處理客戶抗拒的方法
  • 讓客戶產生信任的訣竅
  • 讓客戶有自我察覺的想法
  • 學會銷售過程的成功提問法
  • 面對客戶異議的處理方式

課程特色

  • Workshop討論問題
  • 銷售流程練習
  • 重要表格填寫與操作
  • 課後學員能夠立即上手
  • 10幾年業務實務經驗
  • 幽默與專業的教學方式

課程大綱

降低客戶抗拒心理

  • 提問對成功銷售的影響
  • 分析2種問題的型式
  • 了解客戶的隱藏與真實需求
  • 客戶容易產生不協調心理
  • 5種降低不協調的策略

增加交易的可信度

  • 5種策略激起客戶的好奇心
  • 利用社會證明強化可信度
  • 篩選銷售機會的3大步驟

提升銷售流程的成功率

  • 應用FAB法則強化產品說服力
  • 採取價值等式降低客戶排斥
  • 使用診斷式提問的步驟
  • 提出適當的開場白與收場白
  • 銷售過程的4種問題使用戰略
  • Email、電話與留言的提問法

處理客戶異議的訣竅

  • 業務人員常犯的錯誤
  • 了解客戶拖延動機
  • 蒐集異議的內容
  • 防止客戶不必要異議2點說明
  • 面對異議的4大處理步驟
  • 整理量化成本的項目
Comments